Kodeks pracy i prawo ogólnie - Kodeks i prawo

Dorabianie na wcześniejszej emeryturze Większość osób, które otrzymują wcześniejszą emeryturę (rentę) nie wie, że niektóre dodatkowe dochody, mimo że nie odprowadza się od nich składki do ZUS-u , powinno się uwzględnić przy obliczaniu tzw. limitów dorabiania.

Ile można potrącić z emerytury? Od emerytury lub renty odliczane są przez ZUS składki na ubezpieczenie zdrowotne oraz zaliczki na podatek dochodowy i dopiero od takiej kwoty można dokonać potrąceń.

Wzór prośby o udzielenie urlopu macierzyńskiego Pracownicy przysługuje urlop macierzyński, którego wymiar wynosi:

Wzór polecenia pracy w godzinach nadliczbowych Jeżeli pracownik wykonuje swoją pracę ponad obowiązujące go normy czasu pracy lub wykonuję pracę ponad przedłużony dobowy wymiar czasu pracy , który wynika z obowiązującego go systemu oraz rozkładu czasu pracy , to wykonuje on pracę w godzinach nadliczbowych .

Umowa o pracę na czas zastępstwa Umowa o pracę na zastępstwo   jest szczególną postacią umowy o pracę na czas określony.Zawiera się ją, gdy konieczne jest zastąpienie pracownika w czasie jego usprawiedliwionej nieobecności w pracy.

📁 Jakie dokumenty do emerytury z ZUS? Sprawdź, co przygotować na wizytę w urzędzie Przejście na emeryturę to zwieńczenie kilkudziesięciu lat aktywności zawodowej. Choć systemy informatyczne Zakładu Ubezpieczeń Społecznych stają się coraz nowocześniejsze, procedura przyznania świadczenia wciąż w dużej mierze opiera się na "papierologii". To Ty musisz zainicjować cały proces, dostarczając urzędnikom kompletny i bezbłędny zestaw dokumentów. Brak jednego zaświadczenia może nie tylko opóźnić wydanie decyzji, ale wręcz obniżyć Twoją dożywotnią wypłatę. Co musisz przynieść, jeśli masz już wyliczony kapitał początkowy? Jak udokumentować służbę wojskową i urlopy wychowawcze? W dzisiejszym przewodniku krok po kroku przeprowadzimy Cię przez gąszcz formalności, aby Twoja teczka była gotowa na perfekcyjny odbiór. 📋 Spis treści (kliknij, aby rozwinąć) 📖 Kiedy złożyć dokumenty? Znaczenie odpowiedniego terminu 📋 Wniosek ZUS EM...

Kiedy powiadomić pracodawcę o zwolnieniu lekarskim? Jeżeli pracownik zachorował i jest niezdolny do wykonywania swojej pracy, to za ten okres ma prawo do 80% swojego wynagrodzenia za pracę , a w przypadku pracownicy w ciąży lub pracownika, który uległ wypadkowi przy pracy czy w drodze do lub z pracy - 100%.