Przejdź do głównej zawartości

Sprawy urzędowe przez internet

Sprawy urzędowe załatwisz przez internet

Coraz więcej udogodnień przybywa w systemie usług publicznych, czyli coraz więcej spraw urzędowych możesz załatwić bez wychodzenia z domu. Większość usług jest dostępna po zalogowaniu się na stronie internetowej epuap.gov.pl.





Jakie sprawy urzędowe załatwisz przez internet?

Lista spraw, które możesz załatwić przez internet jest naprawdę długa, np.:
  • uzyskanie odpisów aktów urodzenia, małżeństwa, zgonu;
  • złożenie wniosku o wydanie dowodu osobistego;
  • wniosek o kartę EKUZ;
  • ustalenie prawa do świadczeń należnych z Funduszu Alimentacyjnego;
  • złożenie wniosku o pozwolenie na budowę albo wpis do ewidencji działalności gospodarczej;
  • wyrobienie dowodu rejestracyjnego pojazdu;
  • dofinansowanie ze środków PFRON zaopatrzenia w sprzęt rehabilitacyjny dla osoby niepełnosprawnej.

Bezpłatna aplikacja mobilna mObywatel

Niektóre usługi są dostępne w bezpłatnej aplikacji mobilnej mObywatel. Te aplikację wprowadziło Ministerstwo Cyfryzacji. Dzięki niej możesz mieć w telefonie, szybki dostęp m.in. do
  • eRecepty (nie dostaniesz od lekarza druczku tylko specjalny kod, który podajesz w aptece);
  • elektronicznych dokumentów (dowodu osobistego i dowodu rejestracyjnego);
  • niezbędnika w podróży "Polak za granicą" (podpowie, co zrobić w razie kłopotów podczas wyjazdu, czy jak zadbać o własne bezpieczeństwo w różnych zakątkach świata). 
Aplikację mObywatel możesz pobrać zarówno z Google Play jak i App Store.

Profil zaufany 

Aby mieć dostęp do tych różnych usług elektronicznych musisz mieć tzw. profil zaufany. Dzięki niemu potwierdzisz swoją tożsamość. Aby uzyskać profil zaufany powinieneś:
założyć konto na stronie epuap.gov.pl, a potem się zalogować;
  • wypełnić wniosek o założenie profilu;
  • w ciągu 14 dni iść do punktu potwierdzającego profil i potwierdzić tożsamość (okazujesz dowód osobisty lub paszport).
Punkty potwierdzające są m.in. w urzędach skarbowych, ZUS, na pocztach (skorzystaj z zakładki "Lista punktów potwierdzających"). Po uzyskaniu profilu zaufanego możesz korzystać ze wszystkich elektronicznych usług urzędowych.

Profil zaufany przez bank

Dane w profilu zaufanym możesz potwierdzić bez wychodzenia z domu, poprzez platformę envelo (Poczty Polskiej) albo jeśli korzystasz z bankowości elektronicznej w: T-Mobile Usługi Bankowe, Banku PKO BP, Inteligo, Santander, Banku Pekao, mBanku, ING Banku Śląskim, Alior Banku, Millennium.

Możesz mieś jednak problemy z zainstalowaniem w telefonie elektronicznych dokumentów (w aplikacji mObywatel) - jeśli potwierdzisz tożsamość za pomocą bankowości w Banku Pekao.

Komentarze

Najchętniej czytane w tym roku

Upoważnienie do odbioru – jak napisać upoważnienie?

Upoważnienie do odbioru Nie zawsze możesz dopilnować osobiście wszystkich formalnych spraw. Jeśli ktoś ma to zrobić za Ciebie, potrzebuje upoważnienia.

Jak napisać pełnomocnictwo?

Wzór pełnomocnictwa  Są sytuację, w których potrzebujemy, aby ktoś nas wyręczył w załatwieniu sprawy np. w urzędzie i wtedy trzeba wyrazić zgodę, czyli dać pełnomocnictwo , aby ta osoba występowała w naszym imieniu.

Wniosek o odszkodowanie za wypadek przy pracy: Wzór i ZUS [2026]

Jednorazowe odszkodowanie z ZUS za wypadek przy pracy. Jak skompletować dokumentację i złożyć wniosek? (+ Wzór) Nagłe zdarzenie wywołane przyczyną zewnętrzną – tak w skrócie definiuje się wypadek przy pracy. Gdy do niego dojdzie, zdrowie pracownika jest absolutnym priorytetem, ale tuż po opanowaniu sytuacji kryzysowej do akcji wkraczają bezwzględne formalności kadrowo-prawne. Aby poszkodowany mógł sprawnie otrzymać jednorazowe odszkodowanie z ZUS, niezbędne jest bezbłędne przeprowadzenie wewnętrznego postępowania wyjaśniającego i staranne sporządzenie protokołu powypadkowego. Błędy i niespójności popełnione na tym wczesnym etapie nieuchronnie prowadzą do opóźnień lub całkowitej odmowy wypłaty świadczeń ze strony organu rentowego. W tym wyczerpującym poradniku krok po kroku omawiamy całą ścieżkę biurokratyczną i udostępniamy gotowy wzór wniosku, gwarantujący zgodność z surowymi wymogami ZUS. Spis treści (Rozwiń, aby nawigować) 1. ...

Indywidualny rozkład czasu pracy: Wzór wniosku i zasady KP

📄 Wniosek o indywidualny rozkład czasu pracy (Art. 142 KP): Kiedy szef musi się zgodzić? Darmowy wzór Sztywne godziny pracy od 8:00 do 16:00 w wielu branżach odchodzą do lamusa. Coraz więcej zatrudnionych chce łączyć karierę z opieką nad dziećmi, studiami czy po prostu własnym rytmem dnia. Z pomocą przychodzi indywidualny rozkład czasu pracy , usankcjonowany w art. 142 Kodeksu pracy . Złożenie odpowiedniego wniosku pozwala na dopasowanie harmonogramu do prywatnych potrzeb, o ile nie zaburza to funkcjonowania firmy. Kto ma do tego bezwzględne prawo, a kiedy to tylko dobra wola pracodawcy? W jakich sytuacjach przełożony może legalnie odrzucić Twoje pismo, nie narażając firmy na kary z Państwowej Inspekcji Pracy? W tym artykule analizujemy prawne fundamenty, rozkładamy procedury HR na czynniki pierwsze i udostępniamy gotowy wzór wniosku do skopiowania jednym kliknięciem. 📖 Spis treści artykułu (Kliknij, aby rozwinąć...

Lista obecności pracowników i plan urlopów - wzory

Lista obecności pracowników i plan urlopów – wzory, zasady i obowiązki pracodawcy (Kompendium 2026) Zarządzanie zespołem to nie tylko sztuka motywowania, wyznaczania celów i delegowania zadań. To także żmudna, lecz absolutnie niezbędna administracja kadrowa, która stanowi kręgosłup każdej legalnie działającej firmy. Choć cyfryzacja procesów HR postępuje w zawrotnym tempie, a rok 2026 przynosi nowe wyzwania technologiczne (w tym upowszechnienie pracy hybrydowej i zdalnej, a także pracy platformowej), fundamenty prawa pracy pozostają niezmienne: każdy pracodawca musi wiedzieć, kto w danej chwili świadczy pracę, a kto korzysta z zasłużonego odpoczynku. Prawidłowe prowadzenie listy obecności oraz rzetelny plan urlopów to nie tylko kwestia dobrej organizacji wewnętrznej czy kultury organizacyjnej. To przede wszystkim twardy wymóg prawny. Zaniedbanie w tym obszarze to najprostsza droga do mandatu z Państwowej Inspekcji Pracy (PIP), przegranych procesów sądowych o nadgodziny, a t...