Przejdź do głównej zawartości

Kiedy należy zgłosić spadek do urzędu skarbowego?

Zgłoszenie spadku do urzędu skarbowego

Termin zgłoszenia spadku przez bliskich 

Termin zgłoszenia spadku dla osób bliskich wynosi 6 miesięcy. Do grona osób bliskich należą: małżonek, wstępni (rodzice, dziadkowie, pradziadkowie), zstępni (dzieci, wnuki, prawnuki), pasierb, ojczym, macocha oraz rodzeństwo.

Gdy osoby te dokonają zgłoszenia do urzędu skarbowego (na formularzu SD-Z2) w terminie - dopiero wtedy uzyskają zwolnienie z zapłaty podatku od otrzymanego spadku. 
Uwaga! Termin 6 miesięcy liczony jest od dnia uprawomocnienia postanowienia sądu o stwierdzeniu nabycia spadku lub zarejestrowaniu aktu poświadczenia dziedziczenia u notariusza. 

Termin zgłoszenia spadku przez dalsze osoby 

Termin zgłoszenia spadku przez osoby dalsze (tj. osoby z dalszej rodziny oraz osoby niespokrewnione) wynosi 1 miesiąc. 
Uwaga! Termin 1 miesiąca na dokonanie zgłoszenia liczony jest od dnia uprawomocnienia się postanowienia sądu o stwierdzeniu nabycia spadku lub od dnia zarejestrowania aktu poświadczenia dziedziczenia u notariusza.
Po dokonaniu zgłoszenia do urzędu skarbowego (na formularzu SD-3) urząd skarbowy w ciągu 30 dni (lub w ciągu 60 dni w bardziej złożonych sprawach) wyda decyzję o wysokości należnego podatku, który może wynieść od 3 do 12% wartości spadku. 

Naliczony podatek należy zapłacić w ciągu 14 dni od otrzymania decyzji. 

A co z darowiznami i innymi korzyściami?

Termin na zgłoszenie darowizny od osoby bliskiej wynosi 6 miesięcy, a od pozostałych osób - 1 miesiąc. 

Osoby bliskie składają formularz SD-Z2 i uzyskują wtedy prawo do zwolnienia z podatku, a pozostałe osoby składają formularz SD-3 i opłacają naliczony podatek w ciągu 14 dni od otrzymania decyzji.
Uwaga! Osoby, które nie zgłoszą w terminie darowizny, w razie kontroli zapłacą 20% podatku liczonego od wartości darowizny. Dotyczy to także osób bliskich. 
W tym samym terminie i na tych samych zasadach zgłaszamy do urzędu skarbowego także korzyści pochodzące z:
  • zapisu zwykłego, dalszego albo windykacyjnego lub polecenia testamentowego;
  • dyspozycji wkładem bankowym na wypadek śmierci;
  • dyspozycji uczestnika otwartego funduszu inwestycyjnego;
  • polecenia darczyńcy;
  • zachowku;
  • zasiedzenia;
  • nieodpłatnego zniesienia współwłasności;
  • nieodpłatnej renty (gdy systematycznie dostaje się od kogoś pieniądze, rzeczy);
  • nieodpłatnego użytkowania albo służebności. 

Jak zgłosić spadek do urzędu skarbowego? 

Jeżeli otrzymamy spadek musimy pamiętać, że naszym obowiązkiem jest zgłoszenie go do urzędu skarbowego.

Obowiązuje nas to także wtedy, gdy zgodnie z prawem jesteśmy zwolnieni z płacenia podatku od spadku. Podatku nie zapłacimy od żadnego spadku, który przypadł nam po członku najbliższej rodziny.

Prawnie do grona najbliższych osób zaliczani są:
  • małżonkowie
  • wstępni ( rodzice, macocha, ojczym)
  • zstępni ( dzieci, także dzieci adoptowane)
  • rodzeństwo

Gdy dziedziczymy po tych osobach, nie musimy płacić podatku, warunkiem jest zgłoszenie spadku w urzędzie skarbowym.

urzędzie skarbowym spadek zgłaszamy na formularzu SD-Z2 ( otrzymasz go w każdym urzędzie skarbowym).

Spadek powinien być zgłoszony w ciągu miesiąca od daty zarejestrowania aktu poświadczenia dziedziczenia w elektronicznym rejestrze.

Musisz o tym pamiętać!, bo jeżeli tego nie zrobisz w terminie, to spadek zostanie opodatkowany (zgodnie z zasadami, które są określone dla pierwszej grupy podatkowej).

Stawki podatku uzależnione są od wartości spadku i tak:

  • gdy wartość spadku jest mniejsza od 10 278 zł - stawka wynosi 3 procent
  • gdy wartość spadku jest większa od 10 278 zł, ale mniejsza od 20 556 zł - stawka wynosi 308,30 zł plus 5 procent od nadwyżki ponad 10 278 zł
  • gdy wartość spadku jest większa od 20 556 zł - stawka wynosi 822,20 zł i 7 procent, gdy wartość spadku przekracza 20 556 zł

Prawo spadkowe w praktyce z wzorami pism 

Czeka Cię sprawa spadkowa, złożenie pozwu o zachowek lub sporządzenie testamentu, a nie wiesz, jak sobie z tym poradzić? Oto poradnik, dzięki któremu SAMODZIELNIE załatwisz sprawy spadkowe i przygotujesz odpowiednie pisma (znajdziesz tu aż 10 wzorów pism, m.in. wzór testamentu, pozwu o zachowek czy wniosku o stwierdzenie nabycia spadku). Nie zwlekaj z załatwieniem spraw spadkowych – przekroczenie terminów może Cię kosztować dużo więcej niż ten poradnik! 
Dzięki poradnikowi Prawo spadkowe w praktyce z wzorami pism będziesz w stanie SAMEMU:
  • przeprowadzić sprawę spadkową i uzyskać postanowienie o stwierdzeniu nabycia spadku,
  • sporządzić testament,
  • sporządzić pozew o zachowek,
  • przeprowadzić dział spadku,
  • rozliczyć się z urzędem skarbowym w sprawie podatku od spadku.
A to tylko najważniejsze zagadnienia. Zobacz, jaką jeszcze cenną wiedzę zawiera ten poradnik.

szczegóły: Prawo spadkowe w praktyce z wzorami pism»  

Komentarze

Najchętniej czytane w tym roku

Jak napisać pełnomocnictwo? Wzór i instrukcja

✍️ Jak napisać pełnomocnictwo? Wzór i kompleksowa instrukcja prawno-biznesowa Delegowanie uprawnień to fundament efektywnego zarządzania czasem i procesami – niezależnie od tego, czy audytujesz zatrudnienie w dużej korporacji, czy po prostu wyjeżdżasz na dłuższy urlop i potrzebujesz kogoś do odbioru poleconej korespondencji. Sporządzenie pełnomocnictwa wydaje się czynnością trywialną, jednak braki formalne, niewłaściwy zakres umocowania czy brak odpowiedniej formy notarialnej regularnie paraliżują transakcje i wywołują uśmiech politowania w urzędach administracji państwowej. Zarządzając na co dzień obiegami dokumentów kadrowych i firmowych, doskonale widać, jak potężny chaos organizacyjny wywołuje jedno wadliwe oświadczenie woli. W tym eksperckim kompendium przeprowadzimy Cię przez zasady tworzenia niezawodnego pełnomocnictwa, które rygorystycznie zabezpieczy Twoje interesy w każdej sytuacji życiowej i biznesowej. 📌 Czym dokładnie jest pełnomocnic...

Reklamacja Allegro 2026: POK, Dyskusja i Twardy Audyt

Jak napisać reklamację do Allegro w 2026 r.? Twardy audyt panelu Dyskusji, Program Ochrony Kupujących (POK) i uderzenie przez Chargeback (Wzór) Wrzucając w wyszukiwarkę hasło „jak napisać reklamację do Allegro”, sfrustrowani konsumenci zazwyczaj szukają adresu e-mail, na który mogliby wysłać emocjonalną skargę. Z perspektywy twardej analityki procesów e-commerce i prawa ochrony konsumenta w 2026 roku, takie działanie to strata czasu. Największy polski marketplace to nie jest sąd koleżeński, lecz algorytmiczna machina działająca w oparciu o sztywne rygory regulaminowe. Allegro jest jedynie pośrednikiem (chyba że kupujesz w Oficjalnym Sklepie). Aby odzyskać zablokowany kapitał za uszkodzony lub niedostarczony towar, musisz przejść bezlitosną, wieloetapową ścieżkę dowodową: od otwarcia zmatematyzowanego panelu Dyskusji ze sprzedawcą, poprzez uruchomienie potężnego narzędzia windykacyjnego, jakim jest Program Ochrony Kupujących (POK), aż po opcję nuklearną w sy...

Upoważnienie do odbioru – jak napisać? [Gotowy Wzór]

📝 Ważne upoważnienie do odbioru (poczta, urząd, przedszkole). Instrukcja i Darmowy Wzór Życie w ciągłym biegu, nagły wyjazd służbowy czy niespodziewana choroba często krzyżują nasze plany, uniemożliwiając osobiste załatwienie ważnych spraw. W takich sytuacjach z pomocą przychodzi niepozorny, ale niezwykle potężny dokument – upoważnienie do odbioru. Choć jego sporządzenie wydaje się proste, brak jednego kluczowego elementu, takiego jak numer dowodu osobistego czy precyzyjne wskazanie przedmiotu odbioru, zazwyczaj kończy się odprawieniem naszej zaufanej osoby z kwitkiem w urzędzie czy na poczcie. W tym poradniku przeprowadzimy Cię przez zasady tworzenia poprawnego upoważnienia. Wyjaśnimy ramy prawne, wskażemy najważniejsze różnice względem pełnomocnictwa i udostępnimy gotowy wzór, który skopiujesz jednym kliknięciem. 📋 Spis treści (kliknij, aby rozwinąć) 📌 Czym jest upoważnienie do odbioru i kiedy jest niezbędne? ⚖️ Upoważn...

Lista obecności pracowników i plan urlopów - wzory

Lista obecności pracowników i plan urlopów – wzory, zasady i obowiązki pracodawcy (Kompendium 2026) Zarządzanie zespołem to nie tylko sztuka motywowania, wyznaczania celów i delegowania zadań. To także żmudna, lecz absolutnie niezbędna administracja kadrowa, która stanowi kręgosłup każdej legalnie działającej firmy. Choć cyfryzacja procesów HR postępuje w zawrotnym tempie, a rok 2026 przynosi nowe wyzwania technologiczne (w tym upowszechnienie pracy hybrydowej i zdalnej, a także pracy platformowej), fundamenty prawa pracy pozostają niezmienne: każdy pracodawca musi wiedzieć, kto w danej chwili świadczy pracę, a kto korzysta z zasłużonego odpoczynku. Prawidłowe prowadzenie listy obecności oraz rzetelny plan urlopów to nie tylko kwestia dobrej organizacji wewnętrznej czy kultury organizacyjnej. To przede wszystkim twardy wymóg prawny. Zaniedbanie w tym obszarze to najprostsza droga do mandatu z Państwowej Inspekcji Pracy (PIP), przegranych procesów sądowych o nadgodziny, a t...

Wniosek o odszkodowanie za wypadek przy pracy: Wzór i ZUS [2026]

Jednorazowe odszkodowanie z ZUS za wypadek przy pracy. Jak skompletować dokumentację i złożyć wniosek? (+ Wzór) Nagłe zdarzenie wywołane przyczyną zewnętrzną – tak w skrócie definiuje się wypadek przy pracy. Gdy do niego dojdzie, zdrowie pracownika jest absolutnym priorytetem, ale tuż po opanowaniu sytuacji kryzysowej do akcji wkraczają bezwzględne formalności kadrowo-prawne. Aby poszkodowany mógł sprawnie otrzymać jednorazowe odszkodowanie z ZUS, niezbędne jest bezbłędne przeprowadzenie wewnętrznego postępowania wyjaśniającego i staranne sporządzenie protokołu powypadkowego. Błędy i niespójności popełnione na tym wczesnym etapie nieuchronnie prowadzą do opóźnień lub całkowitej odmowy wypłaty świadczeń ze strony organu rentowego. W tym wyczerpującym poradniku krok po kroku omawiamy całą ścieżkę biurokratyczną i udostępniamy gotowy wzór wniosku, gwarantujący zgodność z surowymi wymogami ZUS. Spis treści (Rozwiń, aby nawigować) 1. ...